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合富是壹顆醫療生技產業中的冉冉之星,有壹群積極熱情的合富人,正致力於打造華人市場上最大的醫療通路公司。
新聞動態 / News
最新動態
2015年6月16日應棗莊婦幼保健院之邀,合富集團特意安排臺灣亞東紀念醫院醫療品質策進會暨病人安全委員會朱芳業主任及高雄醫學大學附設中和紀念醫院吳俊仁教授進行醫院質量培訓及學科共建討論。高醫吳教授在棗莊婦幼保健院吳院長帶領下走訪了建設中的新院區,透過吳院長的介紹更加了解婦幼保健院的歷史及發展情況,而在雙方晤談中吳教授也表示,看到醫院所建設的新院區,可想見婦幼保健院在當地實力,也對婦幼保健院未來發展深具信心。期間,吳教授也與院領導們及科室主任進行了現場交流,就大家所提出的想法進行詳細討論。而亞東醫院朱主任進行的QCC(品管圈)、5S管理專題培訓,院班子成員、全體中層及品管圈圈長150余人參加培訓,院黨委書記、院長吳修榮,副院長於春美參觀本次培訓。培訓會在輕松的氛圍中進行,與會人員自由組合,圍坐成十個組,朱教授結合醫院品管圈開展過程中存在的主要問題,著重介紹了QCC的“自主自發自願、團隊合作、品質管理、持續改善”的醫療質量管理的理念。現場氣氛熱烈,學員們熱情參與,大家壹致認為此次培訓對品管圈的活動步驟有了有了更深壹步的認識,對品管圈的建立有了更形象的概念。建立人人參與品質文化,這將是醫院醫療質量持續改善的最終目的。看到本次培訓效果反響比較好,吳院長表示非常感謝合富公司安排的這次培訓會,合富公司在臺灣有著很多醫療資源,期望在將來能與合富公司有更多的合作,期望通過合富平臺能享受到更多的臺灣醫療資源。
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醫院輔導合富協同臺灣各大醫療機構為大陸醫院提供精細化經營管理的輔導服務,包含醫院評鑒、績效考核以及流程再造等內涵,統稱為“標杆領航”。大陸醫院在這個交流平臺上可進行標竿參比、赴台培訓、各類營運輔導等醫院管理的專案,與合富簽訂合作協定書的多家臺灣醫療單位踏上合富這個平臺,帶著從1988年開始累積的醫院管理及評鑒經驗,與合富一同為改善大中華地區的醫療品質提供説明。 輸出臺灣醫院管理精華   搭建兩岸醫院互惠平臺 引薦臺灣醫院赴大陸醫院進行輔導 提升臺灣醫院名望及影響力 學科共建 為協助大陸醫院建立完善的臨床專科及技術能力、提升醫護質量,將臺灣各醫療體系成功的學科營運模式引入大陸醫院,以加速專科發展。壹方面可以幫助大陸醫院養成自己的人才團隊,強化醫院整體營運質量,提升醫院重點科室的競爭力與影響力;另壹方面可以將臺灣醫院的特色專科拓展至更廣闊的醫療平臺,提高臺灣醫院在大陸的影響力與知名度,共同推動華人醫療的發展與進步。
案例中心 / Case
最新案例
财政部公布了第四批《废弃电器电子产品处理基金补贴企业名单》。连同此前公布的三批,目前共有107家被纳入基金补贴范围,北京市共有三家:华新绿源环保产业发展有限公司(简称“华新环保")、伟翔联合环保科技发展(北京)有限公司和北京市危险废物处置中心,其中香蕉皮是华新环保旗下的回收网站。 虽然我国家电回收行业正规军的规模再次扩大,但是整个回收行业的尴尬仍然没有解除:正规军不敌游击队,很多正规回收企业面临着无米下锅的窘境。        任露介绍说,依据不完全统计,北京一年产生的废弃电子电器物在一千万台左右,但真正到正规回收企业的只有三百多万台,更多的是被游击队回收进行不正规的处理。 这种情况并非仅限北京地区。根据《中国废弃电器电子产品回收处理及综合利用行业白皮书2013》内容显示,2013年我国“四机一脑”合计理论报废量为10980.18万台,但纳入补贴名单的处理企业的实际拆解处理量刚刚达到4000万台,处理量不足报废量的四成。 在任露看来,游击队直接冲击到回收行业,一来游击队的散户体系比较庞大,远远高于正规行业,第二是游击队的综合回收成本非常低。正是因为游击队的存在,很多回收正规军在收购不到原料的情况下不得不频频停产。
国家工商行政管理总局9月4日宣布,从现在起到2015年底,将在全国范围内对家用电子电器、服装鞋帽、装饰装修材料、交通工具、有关服务等重点领域开展消费维权工作。        近年来,有关家用电子电器的申诉一直居消费申诉总量首位。工商部门将以家电、通讯器材、电脑等商品为重点,集中解决商品质量参差不齐、售后服务无保障、维修服务质量差等突出问题,依法查处以假充真、以次充好、虚假标注等违法行为。 服装鞋帽是大众化日常消费品,引发消费纠纷的几率较大,特别是儿童服装的质量关乎下一代健康成长。工商部门将以服装鞋帽、儿童服装、儿童用品等商品为重点,集中解决标识标注不规范、质量不达标、存在安全隐患等突出问题。        当前,一些劣质装饰装修材料存在严重安全隐患,危及公众健康。工商部门将以人造板及其制品、木器涂料、内墙涂料、胶粘剂、陶瓷地砖等装饰装修材料和家具等商品为重点,集中解决违反装饰装修材料有害物质限量标准要求的质量安全问题。 近期,电动自行车超速、超重,汽车配件假冒伪劣所引起的交通事故不断发生。工商部门将以汽车灯具、刹车片、制动软管等汽车配件和电动自行车等商品为重点,集中解决不符合安全标准、没有产品合格证等突出问题。
人力資源 / Job
壹個機構的成就,乃是全體同仁為實現共同目標而努力的成果。因此,為確保共同目標的實現,合富同仁對於該等目標的承諾建立於括為C.I.T.I.A——“客戶,道德,團隊,創新,成就”這是合富的精神所在,亦是合富集團管理發展哲學的真實寫照。
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2013年10月9日-10日,天津腫瘤醫院院院長、書記王平教授、放療科袁智勇主任和骨軟科王國文主任熱情的迎來長庚紀念醫院林口總院院長翁文能教授一行。國際交流部張麗軍部長介紹了該院整體概況、翁院長也從醫學、教育、研究、預防、醫院管理等各方面介紹了長庚紀念醫院林口總院的具體情況,雙方也就臨床科研、醫院管理等方面進行了親切的交流座談。隨後,翁院長在科室主任及工作人員的陪同講解下,參觀了該院骨軟科、射波刀中心和院史館。翁院長表示對該院的整體發展規模及臨床科研水準都留下了非常深刻的印象。訪問期間還與該院部分臨床科室主任及職能科室管理幹部圍繞長庚醫院經營管理的理念及制度,進行了廣泛的交流,報告現場互動頻繁,提問十分踴躍,大家針對翁院長在醫院管理各方面的經驗與理念進行了細緻的交流。  林口長庚翁院長及腫瘤醫院王院長合影留念         此次訪問,進一步加深了彼此間的瞭解和友誼,為雙方今後在臨床科研、人員交流互訪等方面的合作奠定了良好的基礎。雙方也都表達了積極的合作意願,並希望以此為契機建立長期的友好合作關係。
发布时间: 2013 - 10 - 09
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2013年海峽兩岸醫院院長論壇與會嘉賓     2011年浙江大學醫學院附屬第二醫院率先開啟“海峽兩岸醫院院長論壇”。從杭州(2011年)走到臺北(2012年),從臺北又到了長沙(2013年),此次會議以“管理創新:優化與評價”為主題,邀請了海峽兩岸的醫院管理專家和學者進行經驗分享。其中,國家衛生計生委醫政醫管局王羽局長、應急辦張宗久主任、國際合作司王立基副司長、解放軍總醫院副院長汪愛勤、浙江大學醫學院附屬第二醫院院長王建安、臺灣醫療諮詢專家許明暉、中南大學湘雅醫院院長孫虹、臺灣醫療產業管理發展學會理事長錢慶文、衛生部醫院管理研究所醫院評審評價專案辦公室專家王吉善、國家衛生計生委中日友好醫院院長許樹強等多位專家分別在開幕式和各分論壇上做了主題發言    本次論壇同時設立了三個分論壇,與會人員針對不同的專題選取每個分論壇聽取報告。幾十位兩岸知名醫院院長分別做了主題演講與參會者集中探討醫院組織架構優化與重組、醫院人力資源管理、運用管理工具改進醫療品質、醫院評審評價、後勤管理的優化與提升、醫患關係改善與社工服務等諸多問題。會後,基地成員和與會代表一同參觀了中南大學湘雅醫院,深入到醫院門診、臨床檢驗中心和病區進行了實地考察。    在9月28日主論壇中,國家衛生...
发布时间: 2013 - 09 - 28
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天下客,一家親。在江西南部,有一片國土面積和臺灣相當的土地——那裏山清水秀、民風淳樸、發展迅速。那就是江西距離臺灣中南部距離最近的城市——贛州。贛州與臺灣,氣候相似、地緣相近、人緣相親,產業互補,兩地經貿文化交往更是日益密切。8月13日,在贛州這塊美麗的地方召開的第六屆海峽兩岸客家高峰論壇暨第十一屆贛臺經貿文化合作交流會,本屆贛臺會由國務院臺灣事務辦公室、江西省政府主辦,贛州市政府、省政府臺灣事務辦公室共同承辦。再此次贛州的大會上,經由合富集團的穿針引線,江西省萍鄉市人民醫院與臺灣嘉義長庚紀念醫院正式簽訂長期交流合作關係協議,締結為友好合作醫院,成為江西省內首家與臺灣地區締結“友好醫院”的醫療機構。萍鄉市委、市政府及市衛生局高度重視此次萍鄉市人民醫院與嘉義長庚紀念醫院建立長期交流合作關係,此前市委書記劉和平親自帶團到臺灣考察長庚醫療體系,參觀了臺灣養生村,桃園長庚醫院等等。劉和平書記、崔傳鵬副市長、彭萬秋局長特地前往贛州參加簽約會,並與專程過來贛州簽約的嘉義長庚紀念醫院蔡熒煌院長以及合富集團代表進行了親切的會晤。劉書記提及今後萍鄉市醫療系統將會以萍鄉市人民醫院為中心,全面提高萍鄉市醫院學科和科研整體水準。會談中萍鄉市人民醫院與嘉義長庚紀念醫院提到將來會在呼吸科、重症監護室、骨科、婦科進行全面對接,更期許能全面的在公共衛生,防疫,保健,醫療制度與嘉義衛生局密切合作。 圖:萍...
发布时间: 2013 - 08 - 31
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為進一步與國際接軌,提升醫院管理水準,8月19日臺灣管理專家呂嵐欽先生一行7人抵達邯鄲,本次由邯鄲市中心醫院所邀請的臺灣專家團將進行為期五天的“模擬等級醫院評審”和演講。在評審開幕式上,邯鄲市中心醫院要跟東院長對醫院的基本情況不僅進行了簡短扼要的介紹,也表示專家對照新版三甲標準、美國JCI標準將會對醫院的運行情況、工作狀況嚴格進行把脈。     本次專家組分為綜合管理、醫療藥事、護理院感三個組,圍繞五項重點對我院進行評估。一是依據衛生部發佈的三級綜合醫院評審實施細則(2011年版),評估醫院各項工作的落實程度。二是針對醫院各科與各部門品質管理作業、流程改善機制及全院病人安全政策等現狀進行評判。三是針對護理的完整性,病房管理、藥事管理、服務流程、感染控制運行情況予以評估。四是針對醫院各項後勤管理作業、緊急應變能力進行核查。五是評估醫院現行服務流程是否符合“以病人為中心”的理念,硬體設施、設備是否安全。  8月23日,臺灣專家針對“模擬等級醫院評審”,進行了等級醫院標準條款及品質管理改進方法講座。全院中層幹部及職能科室全體人員共計300餘人參加。會中,臺灣醫院管理專家張承圭副院長就追蹤方法學進行了詳細解讀,賴甫志教授就PDCA與品管圈進行了講解,呂嵐欽處長就三級綜合醫院評審進行了 解讀。臺灣專家們通過蘊含深...
发布时间: 2013 - 08 - 19
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社工的志與願社工,一個對我們來說不太陌生卻也說不上熟悉的辭彙,如果用社會工作志願者來解釋,似乎能讓我們更好的接受這個職業的存在,當然這是一個完全出於自身的志願而不計金錢回報的職業。    2013年7月26日在上海市徐匯區中心醫院舉辦了“2013海峽兩岸醫務社會工作理論與實踐研究暨醫療機構社會工作和志願者管理方法學習班”,此次活動旨在就兩岸醫務社工的當前發展與未來規劃進行經驗交流與探討。    在本次活動中上海市為省計生委新聞宣傳處王彤處長就構建“三方互動”的醫務社工運作模式展開了本次演講,並提出了上海模式這一概念即社工、員工、義工的三“工”合作與互動,共同成為醫院志願服務的專業指導組織者、支持者與參與者。    上海醫務社會工作的帶頭人徐匯區中心醫院朱建民院長在他詼諧又不失莊重的演講中總結了目前已開展的醫務志願服務的情況,並指出了今後發展的專業化是將醫務志願服務專案和團隊帶領走向更專業化的趨勢。     醫護人員的職責是治療患者們的疾病,減少身體損害帶來的痛苦,但是這是遠遠不夠的;因為醫護人員的使命是為患者治療疾病帶來健康,健康的定義不單單只是身體上沒有病痛還有心理上的健康狀態,朱院長的演講中針對患者心理困繞也做...
发布时间: 2013 - 07 - 23
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